Manajemen absensi dan shifting karyawan perusahaan Anda dapat terkelola dengan mudah. Data absensi realtime terekap secara otomatis dan terintegrasi yang dapat menghasilkan laporan kehadiran dan jam lembur karyawan.
Dalam menilai tingkat kedisiplinan karyawan Anda, pencatatan kehadiran atau absensi masuk sangat diperlukan oleh sebuah perusahaan. Fitur ini memungkinkan seorang karyawan melakukan absensi secara digital dan realtime sehingga memudahkan HRD dalam merekap absensi di akhir bulan. Apabila karyawan Anda sedang melakukan perjalanan dinas di luar kota, mereka dapat melakukan absen melalui mobile phone berdasarkan geo-locationnya. Hal tersebut memudahkan HRD dan perusahaan dalam memonitoring karyawannya.
Aplikasi ini dapat berintegrasi dengan mesin absensi, mesin sidik jari, absensi retina, absensi telapak tangan dan absensi wajah. Dengan adanya integrasi ini maka pencatatan absen karyawan melalui mesin dapat secara otomatis masuk ke dalam database aplikasi, sehingga dapat secara realtime terpantau. Hal tersebut memudahkan HRD dalam melakukan rekap absensi karyawan kapan saja dan dimana saja.
Sangat penting bagi perusahaan untuk melihat kedisiplinan karyawannya. Dengan adanya fitur laporan absensi ini baik berupa tabel ataupun grafik, HRD dapat selalu memantau perfoma kehadiran karyawannya, berapa jumlah karyawan yang terlambat, dan berapa jumlah karyawan yang tidak masuk. Dengan adanya grafik laporan absensi, anda dapat melihat statistik laporan absensi dalam sekali tampilan saja.
Management shifting memudahkan perusahaan dalam mengatur lebih dari satu jadwal kerja, mengatur jam masuk dan jam keluar di setiap jadwal kerja yang sudah didefinisikan. Anda juga dapat mengatur lebih dari jadwal kerja karyawan lebih dari satu mana yang masuk ke jadwal kerja pertama, jadwal kerja kedua maupun jadwal kerja ketiga dan seterusnya.
Di era digital ini, sudah seharusnya cara manual kita tinggalkan. Dengan fitur ini, karyawan bisa mengajukan lembur dimana saja dan kapan saja. Disisi lain, atasan atau team hrd akan mendapatkan notifikasi pengajuan dari karyawan sehingga proses approval lembur dapat dilakukan secepat mungkin dan tidak tertunda. Karyawan merasa nyaman karna lemburnya dapat diverifikasi secara langsung dan dapat diperhitungkan oleh perusahaan.
Fitur ini dapat membantu HRD dalam mengatur pemindahan jam kerja karyawan. Sehingga memungkinkan jadwal kerja karyawan lebih flexibel dan membuat karyawan lebih nyaman bekerja perusahaan Anda.